跳槽千万不要裸辞,你忍不下去也要忍,一个冲动可能让你空窗期长达六个月,这个在一个找我咨询粉丝身上的真实案例。现在这个大的求职环境不好,大家千万不要裸辞,未来offer谈薪会非常被动!
第一个,你至少提前一到两个月开始去了解目标行业和公司,每天至少拿出一个小时的时间去做准备。
第二个,先海投小公司,拿来练手,或者是外地的公司,我之前有一个短视频的学员,他是在合肥,他牵头了很多杭州的公司,为的就是练手攒经验,那每一次面试一定要做复盘去补漏洞。
第三点,一旦有面试到了二面三面了,抓紧时间去投更大更好的一些目标公司,以免你拿到offer之后,对方要求你尽快入职而错过了更好的机会,同步开始找你的领导谈涨薪,注意不是聊离职,你满意就留下,不满意拿到offer以后直接提离职。
第四,在入职之前提前去熟悉新公司的行业、公司产品、业务模式。
最后,提醒大家一点,一旦你提了离职,不管你的领导再怎么去挽留你,都不要动心,他其实不是真的想挽留你,而是在给自己招聘新人去争取时间。
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